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    新一輪裁員,雪佛龍的冬天來了?

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    裁員人數未定,裁員截止日期未定,對雪佛龍的雇員來說,這將是漫長的煎熬,因為誰也不知道下一個要裁掉的到底是誰。

    作者 | 子衿

     

    “沒有一個冬天是不可逾越的”,在這場席卷全國的新冠肺炎疫情中,這是國內大多數人深深體會到的。然而,對于美國石油巨頭雪佛龍的員工來說,這個“冬天”可能真的會格外有些長。

    繼1月31日雪佛龍給出2019年凈利潤下滑80%的年終成績單后,近日雪佛龍宣布將在4月6日開始一輪裁員。裁員通知指出,裁員人數未定。并補充說,一些員工將獲得臨時工作,根據匹茲堡商業時報,裁員日期可能會延長到今年年底。

    不過,不僅僅是對雪佛龍的雇員來說,對于凈利潤暴跌、儲量替代率達10年來最低值的雪佛龍來說,這或將同樣是一個漫長的冬天。


    01. “未知”的裁員

    根據雪佛龍2019年第四季度及全年業績的數據, 2019年該公司實現凈利潤29.24億美元,較2018年的148.24億美元凈利潤下滑80%。值得注意的是,雪佛龍2019年第四季度資產減值規模達到104億美元,包括墨西哥灣深水項目、阿巴拉契亞頁巖氣資產以及加拿大Kitmat液化天然氣項目等。其中阿巴拉契亞和墨西哥灣業務的相關減值達到82億美元。

    而雪佛龍的這一輪裁員,正是與其出售阿巴拉契亞天然氣業務有關。該公司本月初向賓夕法尼亞州勞工和工業部已經提交了預警通知。

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    雪佛龍公司對裁員一事發表評論稱:“發布通知預警是根據法規要求而做出的行動,旨在可能發生裁員之前提前通知員工。現在尚不清楚在警告信中指出的4月6日當天或之后有多少員工會受到影響。” 雪佛龍公司還表示,任何被解雇的員工都將獲得遣散和安置服務。匹茲堡商業時報透露,“雪佛龍正在采取積極措施,以減少失業,并盡可能多地將受影響的員工安置在雪佛龍其他業務部門。”

    盡管雪佛龍可能正在采取“積極措施”,但對于雪佛龍的雇員來說,一面是板上釘釘的裁員,一面卻是裁員人數未知,甚至裁員截止日期未知(有可能會延長到今年年底),這場確定的“未知”裁員或將成為諸多雪佛龍雇員的一場難以逾越的冬天,誰也不知道下一個被裁掉的將是誰


    02. 雪佛龍的冬天

    除了雪佛龍的雇員,對于雪佛龍來說,這同樣也將是一個漫長的冬天。

    2019年幾大國際油氣巨頭業績集體下滑,其背后共同的原因之一是原油價格尤其是天然氣價格與往年相比在低位徘徊。而雪佛龍的降幅最大,達80%。面對低油價和低位天然氣價格,雪佛龍在較弱的股東收益和巨大的運營成本的壓力下苦苦掙扎。

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    因此,選擇性業務出售、裁員成為其苦苦掙扎下的無奈選擇了。雪佛龍首席執行官Michael Wirth在2019年底曾表示:“我們正通過合理投資于我們投資組合中回報最高,風險最低的項目。”2020年其主要支出重點包括繼續在德克薩斯州的Permian盆地進行投資,擴大其在哈薩克斯坦的Tengiz項目以及在墨西哥灣的幾個項目。

    然而,除了凈利潤暴跌,雪佛龍還要面對的是2019年儲量替代率達10年來最低值。根據該公司提交給美國監管機構的有關文件,雪佛龍公司去年新發現、收購和擴建現有石油和天然氣儲備僅相當于該公司去年產量的44%。這是2010年以來雪佛龍公司在這一重要指標上表現最差的一次。

    而儲量替代率的指標對投資者來說至關重要,因為它能幫助投資者判斷一家石油公司是否在維持未來產量方面做得足夠好,而未來產量則是股息、回購股票和收購資產等一切活動的基礎。

    彭博社則認為,在雪佛龍公司去年原油產量超過了發現量和購買量從而侵蝕了其未開發油田的投資組合以后,這個美國第2大石油公司的未來增長前景變得暗淡。

    不過,在當下各大油氣巨頭紛紛制定零碳計劃的行業背景下,關于儲量替代率問題已經不再是簡單粗暴地提高替代率的問題了。雪佛龍不得不面對的是,隨著全球氣候問題日益受到更多的關注,投資者對于可持續發展的關注度也越來越高,對油氣行業的可持續性越來越懷疑,因此,如何在追趕儲量替代率與可持續性上尋求平衡,以獲得投資者的認可,也成為雪佛龍必須要解決的問題。

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    評論 1

    1. #1

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      匿名7個月前 (04-23)回復
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